Депутат ГД Бессараб назвала уважительные причины для пропуска работы

Стихийные бедствия, болезнь, смерть родного человек являются уважительными причинами отсутствия на рабочем месте, рассказала депутат Госдумы, член комитета по труду, соцполитике и делам ветеранов Светлана Бессараб.

«Вместе с тем, по аналогии норм можно представить, что уважительной причиной будет являться стихийное бедствие, объявленная ЧС, болезнь (требуется листок временной нетрудоспособности), причины личного характера (смерть родственника, к примеру)», - прокомментировала депутат РИА Новости.

Если работник отсутствовал на работе четыре часа и более, то это считается прогулом, напомнила Бессараб. В других случаях, по возможности, об уважительных причинах необходимо уведомить работодателя.

Согласно опросу Rambler&Co, результаты которого опубликованы на сайте «Лента.ру» и в котором приняли участие больше 17 тысяч респондентов, летом почти половина работников склоны отлынивать от рабочих обязанностей. Среди причин лености работники называли непереносимость жары и желание выйти на улицу в солнечный теплый день. При этом порядка 18% позволяет себе поспать.

Летом 2024 года в Госдуме обсуждали сокращение рабочей недели до 39 часов для женщин, воспитывающим двоих детей и более. Также предлагалось сократить 2 часа рабочий день в пятницу для женщин, чтобы таким образом предоставить больше времени для отдыха от работы и домашних дел.

Уважаемые читатели «Царьграда»!                   

Присоединяйтесь к нам в соцсетях ВКонтакте, Одноклассники, Telegram.

Если вам есть чем поделиться с нами, присылайте свои наблюдения, вопросы, новости на электронную почту kuzbas@tsargrad.tv