Госсовет в Москве: Орешкин, Дюмин и Греф предложили план кадров до конца года
В среду, 10 декабря, в Москве состоялось расширенное заседание комиссии Государственного Совета Российской Федерации по направлению «Кадры», посвящённое вопросам подготовки и формирования кадрового резерва для экономики страны. В работе приняли участие заместитель руководителя Администрации Президента Максим Орешкин, помощник Президента и секретарь Госсовета Алексей Дюмин, заместители Председателя Правительства Татьяна Голикова и Дмитрий Чернышенко, а также министры, руководители субъектов Федерации, представители деловых объединений и институтов развития. Самарскую область представлял губернатор Вячеслав Федорищев.
В своём докладе Максим Орешкин выделил три временных горизонта подготовки кадров. Краткосрочный горизонт направлен на ликвидацию кадрового дефицита и оперативное удовлетворение потребностей экономики и социальной сферы. Среднесрочный ориентирован на совершенствование системы образования с целью развития профессиональных компетенций молодых специалистов. Долгосрочный охватывает подготовку к технологическим вызовам, связанным с внедрением автономных систем, искусственного интеллекта и платформенных решений.
Алексей Дюмин отметил, что дефицит квалифицированных кадров наблюдается в различных отраслях, при этом спрос на специалистов растёт быстрее, чем формируется соответствующее предложение со стороны соискателей. Он подчеркнул необходимость поиска лучших практик и разработки новых подходов к подготовке кадров для последующего представления их на рассмотрение Президента.
Губернатор Самарской области Вячеслав Федорищев обратил внимание на системные проблемы в промышленном секторе, включая сегментацию запросов по квалификациям, территориальные различия и потребность в дифференцированных мерах поддержки профессионального образования. В Самарской области кадровое обеспечение определено в числе приоритетов: реализуются федеральные проекты, создаются инженерные школы и внедряются программы целевого обучения, в частности «Крылья Ростеха» и «Инженерный старт». Эти инициативы обеспечивают студентам практические навыки, стажировки на производствах и гарантированное трудоустройство.
Министр труда и социальной защиты Антон Котяков привёл статистику: уровень безработицы в стране составляет 2,2%, при этом число вакансий практически сопоставимо с числом зарегистрированных безработных. Он акцентировал необходимость точных прогнозов потребности в кадрах, качественной профориентации и расширения программ дополнительного образования с учётом ускоряющихся технологических изменений.
В своём выступлении Герман Греф коснулся роли искусственного интеллекта в решении задач кадрового обеспечения и обсудил потенциал цифровых инструментов для оптимизации подбора, обучения и переподготовки специалистов.
На тематических круглых столах участники проанализировали прогнозы потребностей экономики в кадрах, модели профессиональной ориентации, функции кадровых центров, подготовку специалистов для цифровой экономики, практики целевого обучения и новые подходы к формированию высококвалифицированных кадров.
По итогам заседания председатель комиссии Государственного Совета Владислав Шапша констатировал, что совместная проработка вопросов позволила определить ключевые направления кадровой политики. Подготовлены материалы для включения в перечень поручений Президента к предстоящему заседанию Госсовета, запланированному до конца года.