Предприниматели из Кузбасса примут на работу 2,5 тысячи человек и получат за это деньги

В Кузбассе с апреля 2022 года работает программа субсидирования найма. По ее условиям работодатели могут получить компенсацию за то, что принимают на работу сотрудников в возрасте до 30 лет.

Будущие сотрудники должны соответствовать определенным условиям: отсутствие профессионального образования, угроза сокращения. Это могут быть выпускники высших или профессиональных учебных заведений без опыта работы, те, кто отслужил в армии или имеет несовершеннолетних детей. после того, как предприниматели трудоустраивают молодых сотрудников, они получают выплаты от государства.

Сейчас важно помочь молодым специалистам — максимально быстро найти работу, а также поддержать работодателей в ситуации, которая складывается в данный момент на рынке труда. В этом году уже более 200 предприятий региона включились в программу. Трудоустроено 75 молодых кузбассовцев, планируется, что до конца года программа охватит более 2,5 тысячи человек до 30 лет,

- отметил губернатор Сергей Цивилев.

Чтобы воспользоваться субсидией, работодателю необходимо подать заявление с вакансией на портале «Работа России». Служба занятости населения подберет кандидатов и передаст необходимые сведения в фонд социального страхования (ФСС). А после работодатель должен будет направить заявление в ФСС, чтобы получить субсидию.

Отметим также, что в Кузбассе резиденты ТОСЭР также собираются создавать новые рабочие места – об этом ранее также сообщил губернатор Сергей Цивилев.