В Ростове-на-Дону дефицит водителей автобусов достиг 48%

В Ростове-на-Дону зафиксирован острый дефицит водителей общественного транспорта. Как сообщил исполняющий обязанности директора департамента транспорта Евгений Романцов, для обеспечения стабильной работы городской транспортной системы требуется порядка двух тысяч специалистов, однако на данный момент трудоустроено лишь около тысячи человек. Таким образом, кадровый дефицит достигает 48%.

Данная проблема была озвучена в ходе обсуждения плана развития городского транспорта на 2026–2030 годы. Отмечается, что, несмотря на повышение стоимости проезда и ожидания городских властей привлечь таким образом новых сотрудников, ситуация за последний год практически не изменилась. В рамках перспективного планирования к 2030 году предполагается сократить нехватку водителей почти в два раза.