Заболел - работай: Минздрав ужесточит правила выдачи больничных
Минздрав планирует внести изменения в правила оформления больничных листов, которые действуют с 2025 года. Согласно новым предложениям, больничные будут выдаваться только при личном визите к врачу, если состояние здоровья не позволяет выполнять трудовые обязанности, пишет ProGorod.
Список оснований для выдачи больничного расширят, но одновременно усилят контроль за их оформлением. Теперь врачи будут обязаны детально фиксировать симптомы и обосновывать необходимость временной нетрудоспособности. Под особый контроль попадут частые и длительные больничные у одного работника.
В перечень оснований для больничного войдут лечение в санаторно‑курортных учреждениях, уход за больными родственниками, помощь пожилым членам семьи, карантин, беременность, усыновление ребёнка, протезирование в стационаре.
Депутат Алексей Куринный пояснил, что такие меры помогут сократить число необоснованных больничных.
Сейчас есть случаи, когда больничный используется не по назначению. Новые правила позволят врачам точнее оценивать необходимость освобождения от работы и предотвратят злоупотребления,
- отметил он.
Кроме того, хотя максимальные выплаты в 2026 году могут вырасти до 200 тыс. рублей при стаже от восьми лет и высоком доходе, получить их станет сложнее. Дневная выплата в таком случае составит около 6 тыс. рублей, но для её назначения потребуется полное клиническое обоснование временной нетрудоспособности.
Эксперты отмечают, что реформа направлена на борьбу с фиктивными больничными и оптимизацию расходов Фонда социального страхования. При этом работники с реальными проблемами со здоровьем по‑прежнему смогут получить освобождение от труда, но только после тщательной врачебной оценки состояния.
Уважаемые читатели «Царьграда»!
Присоединяйтесь к нам в соцсетях ВКонтакте, Одноклассники, Telegram.
Подписывайтесь на наш канал в Дзене. Там все самое интересное.
Если вам есть чем поделиться с нами, присылайте свои наблюдения, вопросы, новости на электронную почту kuzbas@tsargrad.tv