Минздрав Татарстана подтвердил стабильность зарплат в скорой помощи

Уровень средней заработной платы по категориям медицинских работников службы скорой помощи в Татарстане в 2026 году остаётся стабильным. Это подтвердили в пресс-службе Министерства здравоохранения республики, сообщает ТАСС.

Ранее в различных СМИ появлялась информация о снижении заработной платы сотрудников скорой помощи в Казани, связанное с внедрением системы баллов. Эта система оценивает время прибытия до пациента, длительность приема и количество вызовов в день. Также упоминались планы некоторых сотрудников о возможном увольнении.

Объём средней заработной платы по категориям медицинского персонала службы скорой помощи в 2026 году остается неизменным, что подкрепляется данными ежемесячной отчетности. В среднем фельдшеры скорой помощи в Казани зарабатывают 106 тысяч рублей в месяц. Расчет заработной платы каждого сотрудника производится в зависимости от часов работы и ориентируется на показатели качества его работы за текущее время. Качество работы определяется приказом главного врача станции скорой медицинской помощи Казани и введено для повышения качества работы сотрудников бригад.

В Министерстве здравоохранения пояснили, что осуществляется перераспределение дополнительной стимулирующей выплаты (не связанной с окладом) в пользу более продуктивных сотрудников. С апреля в Татарстане была запущена централизованная диспетчерская служба, где каждый вызов фиксируется в информационной системе, что обеспечивает эффективный анализ деятельности каждой бригады и сотрудника.

Ранее мы сообщали, что московская медицинская промышленность демонстрирует значительный рост благодаря активной поддержке местных властей. Важным моментом стало увеличение отгрузок медицинских препаратов в столице, что свидетельствует о расширении производственных возможностей и укреплении позиций города как ведущего центра медицинской индустрии в России.